ARCA-Consult GmbH

Wir haben noch viel vor - wachse mit uns.

In unserem familiengeführten Beratungsunternehmen pflegen wir flache Hierarchien, in dem jede Leistung zählt und wertgeschätzt wird.
Uns ist es wichtig, Talente zu finden, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch innovativ denken und mit ihrer Persönlichkeit überzeugen.
Daher fördern wir individuelle Stärken und geben Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Du möchtest deine Einzigartigkeit einbringen und gleichzeitig in einem wertschätzenden und dynamischen Umfeld arbeiten?

Dann werde Teil des ARCA-Teams

BERUFSERFAHRENE
#Weiterentwicklung

BERUFSEINSTEIGER
#Karrierestart

QUEREINSTEIGER
#Chance

STUDIERENDE
#Vertiefung

SCHÜLER-/INNEN
#Orientierung

Game Changer

Die Pandemie war für die Beraterbranche ein wichtiger Game Changer, der es nun auch Consultants ermöglicht, remote zu arbeiten und die Reisetätigkeit stark zu reduzieren. Selbstverständlich bieten wir die Vorteile hybriden Arbeitens – im Home Office oder in unseren Büroräumen.

WIR genießen die Möglichkeit hybriden Arbeitens.

Get-Together-Freitag

Eine starke Bindung zwischen Team und Unternehmen ist für uns sehr wichtig. Deshalb pflegen wir unseren Get-Together-Freitag mindestens einmal im Monat. Ein Tag, an dem alle Kollegen ins Büro kommen. Gemeinsam essen, grillen oder kochen wir, tauschen uns persönlich aus und lassen die Woche gemütlich ausklingen.

Das WIR-Gefühl stärken wir mit breitem Informationsfluss.

Wir sind ein Team

Ein starkes Team entsteht nicht nur durch gemeinsame Arbeit – sondern vor allem durch Zusammenhalt. Gemeinsame Erlebnisse fördern Respekt, Verständnis und Vertrauen. Ob bei Wanderungen, Grillevents oder sportlichen Herausforderungen: So entstehen Synergien, die unsere individuelle und gemeinsame Leistungskraft stärken.

Das WIR-Gefühl stärken wir mit der Pflege zwischenmenschlicher Beziehungen.

Work-Life-Balance & Consulting

Für uns sind Consultants kein Gut, das verbraucht wird. Mit diesem Klischee räumen wir auf. Die hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsstärke belohnen wir deshalb so, dass der Beruf auch langfristig Spaß bereitet. Wir berücksichtigen die privaten Umstände, wie z. B. ein nebenberufliches Studium oder die Herausforderungen der jeweiligen familiäre Situation.

Um das WIR-Gefühl zu stärken berücksichtigen wir das Privatleben unserer Mitarbeiter.

Vitamin B für die Karriere

Neben Partnerschaften zu namhaften Herstellern von IAM-Lösungen pflegen wir auch enge Kooperationen mit Hochschulen wie der TH in Ingolstadt, JKU in Linz oder der FOM Hochschule für Ökonomie und Management in München. Dieses Netzwerk ermöglicht unseren Mitarbeitern vorzeitig am Marktgeschehen teilzunehmen. Sei es durch frühe Produktschulungen oder der Möglichkeit, Betateste mitzugestalten sowie an den neuesten Entwicklungen im Bereich der Cybersicherheit forschen zu können.

Für das WIR-Gefühl stärken wir jeden Einzelnen.

Offene Arbeitsatmosphäre

Im Team legen wir sehr viel Wert auf offene Kommunikation. Dies spiegelt sich auch in unseren offen gestalteten und hellen Räumen an unserem Standort in Pfaffenhofen wider. Zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre trägt der installierte Schallschutz bei sowie die Vielzahl an Rückzugsmöglichkeiten in einen unserer Meetingräume. In unserer Küche besteht immer die Möglichkeit zu einem persönlichen Austausch bei frischem Obst, Kaffee und weiteren kostenfreien Getränken.

WIR arbeiten in schöner Wohlfühlatmosphäre.

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